Нові правила визнання підприємства критично важливим та бронювання працівників 

28.11.2024

Кабінет Міністрів України Постановою № 1332 від 22 листопада 2024 року (далі — Постанова № 1332) оновив порядок бронювання та критерії для отримання статусу критично важливого підприємства. Основні зміни наберуть чинності 1 грудня 2024 року, частина положень. За оцінками КМУ, нововведення дозволять спростити та цифровізувати механізм бронювання військовозобов’язаних на період мобілізації. 
 
Основні новели: 

1) встановлюються обов’язкові критерії для підприємств приватної форми власності для отримання підприємствами статусу критично важливого підприємства, а саме: 

• відсутність заборгованості зі сплати податків до державного і місцевих бюджетів (на додаток до відсутності заборгованості з ЄСВ); 
• розмір нарахованої середньої заробітної плати застрахованих осіб за останній календарний квартал — не нижче за розмір мінімальної заробітної плати помноженої на коефіцієнт 2,5 (в грудні 2024 року – 20000 грн); 

Окрім того, не можна буде забронювати працівників, нарахована заробітна плата яких в кожному місяці останнього звітного періоду (кварталу) нижче за розмір мінімальної заробітної плати по країні, помноженої на коефіцієнт 2,5 (в грудні 2024 року – 20000 грн); 

2) органи, які прийняли рішення про визначення підприємства критично важливим, здійснюватимуть моніторинг діяльності таких підприємств за звітний податковий період; 

3) строк дії рішень щодо визнання підприємств критично важливими для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності населення в особливий період, а також критично важливими для забезпечення потреб ЗСУ, які є чинними станом на дату набрання чинності Постановою № 1332, але строк дії яких закінчується до 30 листопада 2024 р. (включно), продовжується до 31 грудня 2024 року; 

4) процес бронювання військовозобов’язаних здійснюватиметься виключно через Єдиний державний вебпортал електронних послуг (Дія); 

5) у кількості військовозобов’язаних для дотримання квоти (зокрема під час розрахунку загальної кількості військовозобов’язаних) на підприємстві не будуть враховуватись військовозобов’язані-жінки; 

6) відстрочки від призову, надані раніше (за рішеннями Мінекономіки та оформлені через Дію), залишаються чинними протягом строку, на який вони надані, але не довше ніж до 28 лютого 2025 року. 

У разі виникнення будь-яких питань щодо отримання статусу критично важливого підприємства та/або бронювання працівників, звертайтеся до нас. 
 
📞 +38 063 466 8242
✉️ Marketing_crowe_legal@crowe.com.ua

Поділіться посиланням

ІншіНовини

Графік роботи
Будні дні - 10:00 - 18:00
Субота - Вихідний
Неділя - Вихідний